Als Helpende Plus ben jij een belangrijke schakel in het revalidatieproces van onze cliënten. Je begeleidt cliënten aan de hand van hun Revalidatieplan en ondersteunt hen stap voor stap terug naar zelfstandigheid.

Onze afdeling richt zich op cliënten die na behandeling weer terugkeren naar de thuissituatie. Dit vraagt om een benadering waarbij je zorg verleent met de handen op de rug en alleen ondersteunt waar nodig. Alles is gericht op een goed en verantwoord ontslag naar huis.

Geen dag is hetzelfde en dat houdt jou geboeid en uitgedaagd. Daarnaast voer je technische handelingen uit, leg je zorgvuldig verslag en werk je nauw samen met je collega's om de revalidanten optimaal te begeleiden.

Flexibele diensten

Bij ViVa! Zorggroep denken we graag met je mee. Daarom bieden we – naast de reguliere diensten – ook de mogelijkheid om kortere diensten van 6 uur te werken. Dit kan ideaal zijn voor een betere balans tussen werk en privé.

• Dagdienst: 07.00 – 13.30 uur
• Avonddienst: 16.30 – 23.00 uur
• Nachtdienst: 8,5 uur per dienst (regulier)

Werken bij de Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)

Werken bij ViVa! Meerstate GRZ is werken op een unieke afdeling waar herstel, zelfstandigheid en complexe zorg samenkomen. Binnen de geriatrische revalidatiezorg begeleid je revalidanten vanaf opname tot het moment dat zij weer naar huis kunnen. 

Bij ViVa! Meerstate GRZ bieden we hoog complexe zorg in een verpleeghuisomgeving die aanvoelt als een revalidatiecentrum. Samen met collega’s en behandelaren kijk je wat een revalidant nodig heeft om zo zelfstandig mogelijk verder te kunnen. Je ziet van dichtbij hoe iemand stap voor stap herstelt.

Werken bij ViVa! Zorggroep betekent werken in een gezellige en inspirerende werkomgeving waarin jij helemaal jezelf kunt zijn. Samenwerken staat voorop en wij investeren graag in onze medewerkers. Verder vinden wij het belangrijk dat jij je werk zo optimaal mogelijk kunt uitvoeren. Hier kijken wij samen naar. Daarnaast krijg je van ons een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Lees snel verder! 

• Zekerheid! Jij ontvangt direct een onbepaalde tijd contract;
• Een salaris conform CAO VVT in FWG 30 (€ 2.663,54 - € 3.410,16);
• Een eindejaarsuitkering (8,33%, uitbetaald in november);
• Vakantiegeld (8%, uitbetaald in mei);  
• Indien van toepassing een ORT (onregelmatigheidstoeslag);
• Een pensioen via pensioenfonds Zorg en Welzijn;  
• Aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals aantrekkelijke korting op een nieuwe fiets of e-bike, korting op een fitness abonnement of de contributie van een sportvereniging, een aanbrengbonus die kan oplopen tot €500 netto bovenop je salaris en de (collectieve) aanvullende zorgverzekering;
• Verschillende mogelijkheden om je nog verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en e-learnings. Jouw groei vinden wij belangrijk;

Maar bovenal heb jij een boeiende en zinvolle functie, waarin jij echt verschil kunt maken voor onze cliënten.  

• Je bent een ervaren zorgprofessional en op de hoogte van ontwikkelingen binnen de zorg
• Je hebt een diploma Helpende Plus niveau 2
• Je bent flexibel inzetbaar
• Je hebt een warme persoonlijkheid, bent sociaal en toont initiatief

Na je sollicitatie bekijken we je reactie zorgvuldig. Wanneer er voldoende aanknopingspunten zijn, nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek. Tijdens dit gesprek maken we kennis met elkaar, vertellen we je meer over ViVa! en de functie en is er ruimte om jouw ervaring, motivatie en vragen te bespreken.

Tijdens het sollicitatieproces houden we je tijdig op de hoogte van de vervolgstappen en eventuele beslissingen. Het opvragen van een referentie kan onderdeel zijn van de procedure.

Heb je vragen over de inhoud van de vacature? Neem gerust contact op met de afdeling recruitment. Dit kan via onze Whatsapp button, je vindt deze rechts onderaan op werkenbijvivazorggroep.nl óf mail naar solliciteren@vivazorggroep.nl. 

Ben je al zo enthousiast dat je direct wilt solliciteren? Dat kan door op de solliciteren button te klikken!